Seminar je že pretekel

Izzivi na področju delovnega prava

Biti pravno varen je odločilna konkurenčna prednost.

Pravna varnost je izredno pomemben aspekt poslovanja, od katerega je tudi odvisna uspešnost in obstoj podjetja na trgu. Spremljanje zakonodaje, povezava s pravniki in strokovno pravno svetovanje je ključnega pomena. Lastniki, direktorji in vodje podjetij so tisti, ki prevzemajo pravno odgovornost in bi naj zato posedovali znanje varnega poslovanja v skladu z državno zakonodajo.

Zaradi relativno toge in omejevalne delovnopravne zakonodaje je zaposlovanje in odpuščanje delavcev za mnoge delodajalce velik izziv ali celo nočna mora. Na seminarju bomo pogledali, kako lahko zmanjšamo ali odpravimo tveganja na tem področju in kako se izognemo inšpekcijskim postopkom, globam in tožbam zaposlenih ter kljub temu ohranimo optimalne delovne procese in motivirane zaposlene.

TERMIN: 3. 10. 2017 (14:00 - 17:00)

Kaj bo slušatelj pridobil, znal, lahko uporabil?

  • Konkretne napotke, kdaj je potrebno skleniti pogodbo o zaposlitvi, kdaj pa je dovoljeno sodelavce angažirati na drug način.
  • Informacije o tem, kaj mora pogodba o zaposlitvi vsebovati in opozorila na najpogostejše napake: delo za določen čas, poskusno delo, konkurenčna klavzula.
  • Napotke glede sklepanja pogodb s poslovodnimi osebami.
  • Informacije o pogojih dela in kaj vse je potrebno upoštevati, da lahko uvedemo disciplinski postopek.
  • Napotke o tem, zakaj je disciplinski postopek koristen za motivacijo zaposlenih in kako ga izpeljati.
  • Informacije in napotke o vrstah in načinih odpuščanja delavcev ter obveznostih delodajalca pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi in kako kljub nujnim ukrepom ohraniti delovni proces.

 

Kaj bo slušatelj pridobil, znal, lahko uporabil?

  • Konkretne napotke, kdaj je potrebno skleniti pogodbo o zaposlitvi, kdaj pa je dovoljeno sodelavce angažirati na drug način.
  • Informacije o tem, kaj mora pogodba o zaposlitvi vsebovati in opozorila na najpogostejše napake: delo za določen čas, poskusno delo, konkurenčna klavzula.
  • Napotke glede sklepanja pogodb s poslovodnimi osebami.
  • Informacije o pogojih dela in kaj vse je potrebno upoštevati, da lahko uvedemo disciplinski postopek.
  • Napotke o tem, zakaj je disciplinski postopek koristen za motivacijo zaposlenih in kako ga izpeljati.
  • Informacije in napotke o vrstah in načinih odpuščanja delavcev ter obveznostih delodajalca pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi in kako kljub nujnim ukrepom ohraniti delovni proces.

 

Ugodnosti

Za fizične osebe:

  • 10% popusta za fizične osebe
  • 15% popusta za izbiro 4 seminarjev
  • 25% popusta za izbiro 8 seminarjev ali več

Za pravne osebe:

  • 3 – 5 udeležencev priznamo 10% popust
  • 5 – 7 udeležencev priznamo 15% popust
  • 7 in več udeležencev priznamo 20% popust

Kontakt

Mateja Pirc Vrban – svetovalka v izobraževanju in v postopku NPK

T: 01 5881 325

E. mateja.pirc@gea-college.si

Tanja Moračanin – svetovalka v prodaji

T: 01 5881 311

E. tanja.moracanin@gea-college.si

 

Ocene

Zaenkrat še ni ocen.

Bodi prvi ocenjevalec “Izzivi na področju delovnega prava”
Predavatelji
Jasna Brovč Potokar
Predava na seminarjih:
Začetek Ime Podrobnosti Lokacija Cena Status
7. 11. 2017

Mednarodno poslovanje: pogodbe in davki

125,00 / 152,50 z DDV Seminar je že pretekel
125,00 / 152,50 z DDV Seminar je že pretekel
3. 10. 2017

Izzivi na področju delovnega prava

125,00 / 152,50 z DDV Seminar je že pretekel
125,00 / 152,50 z DDV Seminar je že pretekel
Kategorija:

125,00 / 152,50 z DDV

Na zalogi